庐城镇：组织建设从严过硬 党建引领庐城“新篇”

在镇党委的细致谋划、统筹安排下，庐城镇全镇基层党建各项工作开展有力，机关、农村和城市组织建设亮点频频，“三会一课”等党的组织生活制度刚性落实，党建队伍进一步壮大，治理底部支撑进一步夯实，各党支部堡垒作用突出，党员活动内容丰富。

两级党委换届平稳有序。通过层层推荐、公开推选产生了县人大代表、“两委”班子成员等，干部队伍整体年龄结构合理，老中青三代群策群力，显著提高党组织的凝聚力、战斗力、创新力。

党建引领信用村建设全面铺开。通过前期公正公开的乡风文明评议以及科学合理的信息采集等工作，成功评定信用户12846户，新型农业经营信用主体44个，信用集体经济组织10个。全镇开放9家信用超市，信用户可凭“一卡通”全面享受“10+1”福利清单。积极联络银行开展授信授额，目前授信金额已达1586.5万元、用信金额337.2万元，实现党建聚心、信用变金。

“一线为民服务”做在实处。为写好党史学习教育后半篇文章，县、镇、村三级干部联动，成立23支“一线为民服务队”，每月集中“敲门问计，问需于民”。本年度共收集并解决群众反映问题581个，处理周期均不超过两周，群众反馈普遍满意。

网格化治理精心精细。设立网格党支部123个，统筹村居干部、网格信息员、村居“五老”等多股人员力量，组建红管家志愿者队伍58支，坚持“群众点单、红管家接单、政府买单”的服务型治理模式，通过“菜单式”服务，成功解决民生实事553个。磙塘社区因志愿工作落实有力、特色频出，被评为合肥市志愿服务中心示范点、合肥市科普示范社区。

联动架构筑牢治理根基。积极促进“红色物业”动能拓展，截至2021年底，共推动金碧物业、乐天物业等22家物业公司成立党支部，引导17个小区党员居民选举产生业主委员会。党建引领“红色物业”“红色业委会”广泛覆盖，“居委会-物业服务企业-业委会”三位一体联动架构基本建立起来，形成共商共治格局。

非公企业党建开展有力。排查新成立企业1373家，其中8家新企业被纳入平台进一步跟踪管理，批准成立中共庐江县润生园电子商务有限公司支部委员会、中共安徽钜强电力工程有限公司支部委员会。加强党建工作指导员队伍建设，动态调整产生第四批非公企业和社会组织党建工作指导员共30人，深入一线指导规范企业党支部的组织生活，丰富党员活动形式，并通过“问题帮办、助企发展”活动收集企业反映诉求46条，全部限期答复解决。组建全县首个区域化党建联盟，形成“中心城商圈党建联盟+中心城商圈”，促进为民服务提质增效。

党员教育管理规范有效。镇党委及村居党委全年开展党员电教固定学习日活动1196场次，开展10号远教课堂12场次，累计报送活动信息1104篇。庐江县食用菌协会和鲍井社区远教文化广场获评合肥市“双创双争”学用示范基地。

党员阵地建设有量有品。着力提升阵地建设标准化，新建成八里村城西二期党群服务中心，地理位置便民利民、服务功能配套齐全。进一步完善城南村磙桥家园党群服务中心建设，提升红色氛围，优化资源利用。新建成最美“微阵地”12个，小支部场所极大方便了党员活动的开展。

档案材料统计准确务实。序时完成31名事业单位人员的档案整理，逐项补齐学历学位、技术职称、工资文件、年度考核、党员档案、聘用合同等材料。完成17名编外人员年度考核、备案登记工作，完成323名编外人员（含城镇义务兵）专项调查系统录入和填报工作。完成全年度公务员统计、工资系统统计、编制系统核查。完成全镇5370名党员年度统计，对十八大以后发展入党的党员档案进行全面“回头看”排查，核实党龄50周年以上党员表现情况，作出了对676名对象纪念章的颁发决定。完成2021年发展党员计划69人。